Wachstum fördern – mit Lernen im Arbeitsfluss
Von Onboarding bis Upskilling: Biete in jeder Phase der Employee Journey ein personalisiertes Lernerlebnis – genau dort, wo gearbeitet wird.
Moderne, schnell wachsende Unternehmen weltweit schätzen Bob
All-in-One-Lernlösung – direkt in deine HR-Plattform integriert
Kurs-Builder
Erstelle wirkungsvolle Kurse in Minuten
Erstelle Lerninhalte ganz einfach selbst – mit KI-Assistenten oder durch die Integration von Drittanbieter-Content.
Personalisierte Lernpfade
Trainings auf Rollen und Ziele zuschneiden
Gestalte strukturierte Lernreisen, die an Jobs, Abteilungen oder Ereignisse im Lebenszyklus gekoppelt sind.
Dynamisches Lernen
Sorge mit interaktiven Inhalten dafür, dass Lernen im Kopf bleibt
Biete Lernen, das in den Arbeitsfluss passt, und ermögliche lernergetriebene Erlebnisse.
Content-Integrationen
Verbinde dich mit starken Content-Ökosystemen
Bereichere Kurse und skaliere schneller – durch die Integration führender Content-Anbieter.
Lernanalysen
Gewinne Klarheit mit einheitlichen Lern-Insights
Verfolge, messe und berichte, was zählt – von Abschluss bis Wirkung.
Mit KI mehr erreichen
Überlass der KI die Fleißarbeit, damit du dich auf Strategie und Wirkung konzentrieren kannst.
Warum Bob Learning?
Lernprogramme, die vollständig in HR-Workflows integriert sind
Strategische Insights, die die Entwicklung deiner Belegschaft vorantreiben
Schnelle Implementierung und intuitive UX
Überzeuge dich selbst
Erfahre, wie schnell wachsende Unternehmen Bob Learning nutzen, um Teams weiterzuentwickeln, Engagement zu steigern und messbare Business-Ergebnisse zu erzielen.
Um unsere Mitarbeitenden wirklich zu befähigen, brauchen wir moderne, integrierte Tools. Mit HiBobs LMS können unsere Mitarbeitenden wachsen, innovativ sein und in ihrer Karriere brillieren – und so eine Grundlage für Fortschritt in unserem Studio schaffen.
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Häufig gestellte Fragen
Was ist Bob Learning?
Bob Learning ist ein modernes, intuitives Learning Management System (LMS), das direkt in die Bob Plattform integriert ist. Damit kannst du Lernreisen im Arbeitsfluss über den gesamten Employee Lifecycle hinweg erstellen, zuweisen, nachverfolgen und analysieren.
Kann ich meine eigenen Lerninhalte nutzen?
Definitiv. Du kannst eigene Inhalte in verschiedenen Formaten hochladen – darunter PDFs, Videos und SCORM-Dateien – und Inhalte von YouTube oder Google Drive einbetten. Außerdem kannst du Kurse in Sammlungen organisieren, um Lernen gezielt bereitzustellen.
Lässt sich Bob Learning mit externen Content-Anbietern integrieren?
Ja! Bob Learning bietet integrierte Schnittstellen zu Go1, LinkedIn Learning und Udemy (bitte beachte, dass dafür ein separates Content-Abo erforderlich ist)
Wie unterstützt Bob Learning Compliance-Trainings?
Du kannst Kursfälligkeiten festlegen, Abschlüsse nachverfolgen und auditfähige Reports erstellen. Automatische Neuzuweisung, Erinnerungen und der Import von Legacy-Daten helfen dir, auch im großen Maßstab compliant zu bleiben.
Gibt es Automatisierung bei Kurszuweisungen?
Ja. Du kannst Kurse nach Rolle, Meilenstein (Onboarding oder Beförderung) oder Zielgruppe zuweisen. Automatische Erinnerungen und Neuzuweisungen sorgen dafür, dass Lernende mit minimalem manuellem Aufwand am Ball bleiben.
Unterstützt Bob Learning mobiles Lernen?
Ja. Lernende können über ihre mobilen Geräte auf Kurse zugreifen, Aufgaben erledigen und Feedback geben – so ist Lernen unterwegs einfach und jederzeit verfügbar.
Wie wird KI in Bob Learning eingesetzt?
KI unterstützt die Kurserstellung und das Schreiben von Beschreibungen. Diese KI-Tools helfen, die Content-Erstellung zu beschleunigen und Lernen für jede*n Mitarbeitende*n zu personalisieren.
Brauche ich eine separate Plattform oder einen eigenen Login, um Bob Learning zu nutzen?
Nein. Bob Learning ist vollständig in deine HCM-Plattform Bob eingebettet. Du brauchst keine Drittanbieter-Tools und musst nicht zwischen Systemen wechseln. Alles an einem Ort.