תעשיית ההייטק הישראלית, אחת ממנועי הצמיחה החשובים של הכלכלה המקומית, מתמודדת בשנים האחרונות עם תקופה של טלטלות משמעותיות. על אף האתגרים הכלכליים, החברתיים והפוליטיים, היא ממשיכה להפגין חוסן יוצא דופן. עם זאת, המחקר האחרון שנערך בקרב 700 חברות הייטק בישראל…
תחום משאבי האנוש עובר מהפך. מקומות עבודה משתנים וחברות מגיבות לתהפוכות של השנים האחרונות, ומנהלי…
90 הימים הראשונים כסמנכ"ל משאבי אנוש יכולים להיות התקופה הקשה ביותר - אך גם המתגמלת…
חברות גלובליות ומודרניות מבינות שהמשאב הכי חשוב עבור הארגון הוא אנשים. שימור האנשים הנכונים הינו…
מאז הופעת הבכורה של ChatGPT בנובמבר 2022, גל של התרגשות (וחששות) מציף את העולם לקראת…
זה כבר לא חדש שתפקידם של אנשי משאבי האנוש בארגונים המודרניים השתנה מקצה לקצה. בשנים…
בשנים האחרונות, חווה העולם כמויות עצומות של שינויים - מגפת הקורונה והאימוץ הנרחב של עבודה…
אין ספק שהשנים האחרונות היו קשות לכולנו. חברות והאנשים שבהן נשאו בנטל שנגרם מרצף של…
מה למדנו מעובדי הייטק בישראל דיברנו עם 500 עובדי הייטק בישראל ושאלנו אותם איך הדברים…
ממצאים מעודדים במיוחד ליום האשה בסקר שערכה חברת הייבוב עבודה היברידית היא כבר מזמן לא…
זה רץ כבר חודשים במסדרונות, בהתחלה כרעיון כדי להתמודד עם הצמיחה המדהימה והנפלאה כל כך…
מה הם הגורמים שלוקחים בחשבון כאשר מחליטים על שכר העובדים לשנה החדשה? לעלות את השכר…
חווית עובדים היא לא סתם מילת באזז, זאת הדרך לשמור על העובדים בריאים ומאושרים. הנה…
מאז כניסתם לכוח העבודה, השאירו בני דור המילניום חותם נצחי על עולם העבודה. הם דורשים…
אלו המגמות בעולם משאבי אנוש אשר יוכלו לשמש כמצפן לבניית אסטרטגיה עסקית גמישה, רב לאומית…
עובדים מעורבים – אלו שמרגישים ממש כמו חלק בלתי נפרד מהחברה – בדרך כלל נשארים…