HR + Finance: gemeinsam stärker
HiBob vereint HR und Finance auf einer Plattform, damit du mit voller Abstimmung und Sicherheit planen, freigeben und umsetzen kannst.
Schließ dich mehr als 5.500 Unternehmen an, die auf Bob vertrauen
Triff bei jedem Schritt bessere Entscheidungen zu Mitarbeitenden und Ausgaben
Bob sorgt dafür, dass HR und Finance vernetzt und konsistent arbeiten
Headcount-Planung
Stimme Personal- und Finanzentscheidungen aufeinander ab – für eine bessere Headcount-Planung
Plane Rollen, Zeitpunkte und Budgets in einer vernetzten Übersicht, damit du ohne Überraschungen sicher skalieren kannst.
Vergütungsplanung
Verbinde faire Vergütungszyklen mit voller finanzieller Sicherheit
Modelliere Leistungs-, Bonus- und Beteiligungszyklen mit voller Transparenz über Budgets und Performance-Auswirkungen.
Lohnabrechnungskontrolle
Mach komplexe Lohnabrechnungsdaten zu verlässlicher Klarheit fürs ganze Unternehmen
Zentralisiere Lohnabrechnungs-, Vergütungs- und Benefits-Daten, um Genauigkeit und finanzielle Klarheit sicherzustellen.
Workforce Performance
Verbinde den Beitrag deiner Mitarbeitenden mit Geschäftsergebnissen
Führe Reviews, Ziele und Feedback an einem Ort zusammen, um Performance klar mit Geschäftsergebnissen zu verknüpfen.
HiBob verbindet Personalplanung und Finanzstrategie
Ein nahtloser, vernetzter Prozess, in dem Personal- und Finanzentscheidungen Hand in Hand gehen.
Ergebnisse messen, Pläne schnell anpassen
Verfolge Kosten und Einstellungen in Echtzeit, vergleiche Plan- und Ist-Zahlen und passe Headcount oder Budgets an, wenn sich die Rahmenbedingungen ändern.
Plane Ressourcen und Investitionen präzise
Richte Recruiting und Vergütung auf Budgets aus, spiele Was-wäre-wenn-Szenarien durch und gib HR und Finance eine gemeinsame Sicht, bevor Entscheidungen fallen.
Produktive Teams entwickeln & managen
Steuere Anforderungen, Freigaben und Angebote in einem reibungslosen Ablauf – und behalte dabei die finanziellen Auswirkungen von Wachstumsentscheidungen im Blick.
Überzeuge dich selbst
HiBob bietet Finance eine zentrale, verlässliche Datenquelle für Personalkosten und verknüpft HR-Daten, um Genauigkeit, Agilität und Effizienz zu steigern.
„Mit einem zentralen System of Record für Finance und HR hat es unseren Teams sehr geholfen, effizienter zu werden. Du hast jederzeit Live-Daten, die direkt einsatzbereit sind.“
Matthew Cimino, Finance Director, Rose Rocket
Häufig gestellte Fragen
HiBob ist eine All-in-one-HCM-Plattform, die HR- und Finance-Workflows verbindet – damit Personal- und Finanzentscheidungen gemeinsam geplant, freigegeben und gemessen werden, statt in Silos.
Beides. HiBob ist in erster Linie für HR-Teams gebaut, aber auch für Finance-Teams und Führungskräfte, die gemeinsame Transparenz über Mitarbeitende, Kosten und Performance brauchen, um schneller bessere Entscheidungen zu treffen.
Nein. Viele Kund*innen starten mit Core und erweitern dann um Workforce Planning, Vergütung, Lohnabrechnung oder Reporting, wenn ihre Anforderungen wachsen. Die Plattform ist dafür gemacht, nahtlos mit dir zu skalieren.
Die meisten Tools lösen nur einen Teil des Problems. HiBob verbindet den gesamten Workflow – von Planung und Recruiting bis zu Bezahlung und Reporting –, damit Teams mit einer zentralen, verlässlichen Datenquelle arbeiten, mit weniger manuellem Aufwand und weniger Fehlern.